米IT企業、「コロナ後」の働き方は? カギは「柔軟性」
サンフランシスコ=五十嵐大介
米国で新型コロナの感染が落ち着き、オフィスの再開が広がるなか、米国のIT企業が「コロナ後」の働き方を模索している。リモートと対面の「ハイブリッド型」が主流だが、IT大手ではオフィスを拡大する動きも。キーワードは「柔軟性」だ。
いがらし・だいすけ 1974年生まれ。サンフランシスコ支局長。ツイッターアカウントは@dai_igarashi
サンフランシスコ中心部にある、「ソーマ(SOMA)」地区。目抜き通りのマーケットストリートの南側(South of Market)から名付けられた地域には、ツイッターをはじめ、倉庫を改装した建物に多くのスタートアップ企業のオフィスがひしめく。
2月、決済サービスのスター…